My Experience as an Organizer in The Training of Community Leaders

EN ESPAÑOL

“Since I am part of the AIM team, I feel powerful. I feel like I have an opportunity to stand up for my rights and make my voice heard.” — Claudia

A group of leaders from the Hewitt Avenue community have been working closely with AIM over the past  months. These leaders are central to AIM’s PreK campaign, the access to dental care campaign, and local campaigns about education and safety. During this time, we have had several meetings with the schools system, police department as well and the County Council and Executive.

These actions are how AIM trains and develops local people in leadership skills, building public relationships and getting real change to happen in their communities. For these developing leaders, the main lessons have been that the power of the community lies in working together as a team, planning and leading the meetings to get the outcome you want, and doing a proper power analysis to figure out who can make the needed changes and what would compel them to do so.

The training sessions:

Each time we meet with someone who has the power to make the changes we want to see, our team meets ahead of time to prepare the agenda and practice what we will say. After every meeting we evaluate. Using different learning methods and lots of good energy we try to make the training sessions as efficient and entertaining as possible. Sometimes we role play, where a team member recreates the meeting imitating the person we will meet with, and the rest of the team comments what was done well and the points that can be improved.

We also train and work with leaders to do a power analysis for the campaign, short classes on specific topics, and feedback where each team member gives their opinion about their own experiences during the meetings.

The work and training have been intense and very rewarding at the same time. These strong women have forged a united team that marches together to give themselves, their families, and their community a better future, and that is the mission of Action in Montgomery, to empower communities and fight for a fairer and more equitable county for all.


Mi Experiencia Como Organizadora en la Formación de Líderes Comunitarios

“Desde que soy parte del equipo de Acción en Montgomery me siento poderosa. Siento que tengo la oportunidad de defender mis derechos y hacer escuchar mi voz” — Claudia

Un grupo de líderes de la comunidad de Hewitt Avenue ha estado trabajando de cerca con AIM durante los últimos  meses. Estas líderes son fundamentales para la campaña PreK de AIM, la campaña de acceso a la atención dental y las campañas locales sobre educación y seguridad. Durante este tiempo, hemos tenido varias reuniones y acciones con autoridades de las escuelas públicas, el departamento de policía,  Consejo, y el Ejecutivo del Condado.

Estas acciones son la forma en que AIM capacita y desarrolla a las personas locales en habilidades de liderazgo, construyendo relaciones públicas y logrando que ocurra un cambio real en sus comunidades. Para estos líderes en desarrollo, las lecciones principales han sido que el poder de la comunidad radica en trabajar juntos como un equipo, planificar y dirigir las reuniones para obtener el resultado que desea y hacer un análisis de poder adecuado para determinar quién puede hacer lo necesario. cambios y qué los obligaría a hacerlo.

Los entrenamientos:

Cada vez que nos reunimos con alguien que tiene el poder de hacer los cambios que queremos ver, nuestro equipo se reúne con anticipación para preparar la agenda y practicar lo que diremos. Después de cada reunión evaluamos. Usando diferentes métodos de aprendizaje y mucha buena energía, tratamos de hacer que las sesiones de entrenamiento sean lo más eficientes y entretenidas posible. A veces hacemos juego de roles, donde un miembro del equipo recrea la reunión imitando a la persona con la que nos encontraremos, y el resto del equipo comenta lo que se hizo bien y los puntos que se pueden mejorar.

También capacitamos y trabajamos con líderes para hacer un análisis de poder para la campaña, clases cortas sobre temas específicos y retroalimentación donde cada miembro del equipo da su opinión sobre sus propias experiencias durante las reuniones.

El trabajo y la formación han sido intensos pero muy gratificantes a la vez. Estas mujeres fuertes han forjado un equipo unido que marchan juntas para brindarles a ellas mismas, a sus familias y a su comunidad un futuro mejor, y esa es la misión de Action in Montgomery, empoderar a las comunidades y luchar por un condado más justo y equitativo para todos.